Seit vielen Jahren unternimmt die Stadt Nürnberg zusammen mit ihren Bürgerinnen und Bürgern große Anstrengungen zur Verwirklichung der Menschenrechte auch auf lokaler Ebene und erfüllt damit ihre Selbstverpflichtung als Stadt des Friedens und der Menschenrechte. Ein besonderes Augenmerk gilt hierbei dem Eintreten gegen Rassismus und Diskriminierung in allen Lebens- und Arbeitsbereichen.
Gerade Unternehmen können in vielfältiger Weise zu einer Kultur der Menschenrechte beitragen: Dies reicht von der Beschäftigung von Menschen mit Migrationshintergrund und Gleichbehandlungsstrategien am Arbeitsplatz über die Sicherung der betrieblichen Mitbestimmung bis zur Beachtung von Arbeitsnormen wie zum Beispiel der Ablehnung von Zwangs- oder Kinderarbeit bei ausländischen Zulieferbetrieben.
Würdigung für Unternehmen mit Vorbildcharakter
Um der hohen Bedeutung der Unternehmen Ausdruck zu verleihen und deren Vorbildcharakter zu betonen, vergibt die Stadt Nürnberg im zweijährigen Turnus und erstmals im Jahre 2010 die Auszeichnung „Nürnberger Preis für diskriminierungsfreie Unternehmenskultur“. Damit würdigt sie ortsansässige Firmen, die sich über die gesetzlichen Normierungen hinaus in vorbildlicher Weise engagieren, die Würde und Rechte aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schützen und die Stadt bei ihren Aktivitäten gegen Rassismus und Diskriminierung zu unterstützen.
Vergangene Preisträger*innen
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2024
2024 wurde die Degen GmbH & Co. KG mit dem Preis für diskriminierungsfreie Unternehmenskultur ausgezeichnet. DEGEN zeigt seit Jahren ein großes Engagement mit einem Fokus auf soziale Verantwortung und Inklusion. Der Betrieb gibt Geflüchteten und Menschen mit Behinderung eine dauerhafte Perspektive, fördert die Vielfalt innerhalb der Belegschaft und setzt Nachhaltigkeit und Verantwortung in der Lieferkette um.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2022
2022 wurde mit dem Diakoniewerk Martha Maria erstmals ein Unternehmen aus der Sozialwirtschaft mit dem Preis für diskriminierungsfreie Unternehmenskultur ausgezeichnet. Die Preisverleihung fand direkt im Unternehmen statt, sodass viele Mitarbeitende teilnehmen und sich einbringen konnten. Unternehmensleitung und Beschäftigte präsentierten das Unternehmensleitbild und die Charta gegen Menschenfeindlichkeit und Rassismus und musikalische Beiträge zeigten zudem die Vielfalt der Beschäftigten und das gute Miteinander im Diakoniewerk.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2021
2021 wurde die wbg mit dem Preis ausgezeichnet. Als kommunal-verbundene Immobilien-Unternehmensgruppe erfüllt die wbg Nürnberg GmbH nicht nur einen wichtigen sozialpolitischen Auftrag, sie nimmt das elementare Menschenrecht auf Wohnen zur Leitlinie ihres Handelns. Das zeigt sich in einem umfassenden, weit über das normale Agieren eines sozialen Wohnungsbauunternehmens hinausgehenden Engagement.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2019
Ein Förderprogramm für ältere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Mentoringprogramm für weibliche Nachwuchskräfte und vieles mehr: 2019 erhält die Sparkasse Nürnberg den "Nürnberger Preis für diskriminierungsfreie Unternehmenskultur". Die Stadt Nürnberg würdigt damit die familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik des Unternehmens.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2016
Die Alternative zur "fast fashion": Das Nürnberger Unternehmen "glore" verkauft Mode, die unter fairen Arbeitsbedingungen hergestellt wurde und ökologisch sowie nachhaltig ist. Für dieses Konzept wurde die Firma 2016 ausgezeichnet.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2014
2014 erhielt die Auszeichnung die Nürnberger Firma "Panalpina Welttransport", die als Logistikunternehmen ethische Verantwortung in vielen Bereichen zeigt. Ebenso ehrte die Jury das Caritas-Pirckheimer-Haus mit einer Anerkennungsurkunde.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2012
Im Jahr 2012 ging die Auszeichnung an die Firma "Schmitt + Sohn". Die Jury würdigte besonders das Engagement des Unternehmens für seine Auszubildenden sowie die Errichtung einer Kindertagesstätte. Auch die Firma "wpunkt Messebau GmbH" wurde geehrt.
Preisverleihung des Unternehmenspreises 2010
Zum ersten Mal wurde der „Nürnberger Preis für diskriminierungsfreie Unternehmenskultur“ im Jahr 2010 verliehen. Die Auszeichnung erhielt die Firma "Staedler". Je eine Anerkennungsurkunde bekamen das "Berufsförderwerk Nürnberg" und die Firma "Wahler Partyservice".